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    12月11日上午9時，吉林省科技創新大會在長春召開。會議認真學習貫徹黨的十八大精神，深入落實全國科技創新大會部署，貫徹落實《中共吉林省委、吉林省人民政府關于深化科技體制改革加快推進科技創新的實施意見》，總結工作，分析形勢，明確思路和目標，強化各項有效措施，增強創新發展能力，使科技創新成為推動吉林經濟社會發展、富民強省的根本力量。
    王儒林省長在講話中指出，這次會議對全省今后振興發展至關重要。要站在全局和戰略的高度加深認識，切實使科技創新成為推動經濟社會發展的根本力量。近年來，省委、省政府始終堅持把科技創新擺在優先發展的重要地位，深入實施創新驅動戰略，制定落實科技成果轉化促進、科技行動等計劃，開拓創新，扎實工作，全省科技創新能力明顯增強，科技支撐發展作用日益突出，科技創新基礎不斷夯實，科技創新環境進一步優化，創新型吉林建設取得明顯成效，有力促進了全省振興發展。但與吉林人力資源大省的地位、科技教育方面的優勢相比，與全省經濟社會發展的要求相比，省科技創新工作還存在一些差距和不足。全省科技創新潛力巨大。優勢就是潛力，差距更是潛力。我們必須站在發展全局和戰略高度，進一步加深對科技創新重要性的認識，真正把科技創新作為實現科學發展、加快振興的大事來謀劃，作為轉變發展方式、提升發展質量的重大舉措來實施，作為穩增長、保持平穩較快發展的著力點來推進，充分發揮科技創新的支撐作用、基礎作用、服務作用、引領作用和導向作用，推動經濟社會發展轉型，努力開創各項事業新局面。
    王儒林指出，要明確總體要求和目標任務，加快推進創新型吉林建設。全省科技創新工作總的要求是認真貫徹黨的十八大精神，全面落實國家和省十次黨代會的部署，按照自主創新、重點跨越、支撐發展、引領未來的指導方針，深入實施創新驅動戰略，堅持自主創新和成果轉化并舉，進一步深化科技體制改革，強化企業技術創新主體地位，推進科技成果轉化，促進科技與經濟緊密結合，加快創新型吉林建設，為推動吉林經濟社會又好又快發展、全面建成小康社會提供有力科技支撐。主要目標是：到“十二五”期末，全省科技進步貢獻率要達到55%左右，確立企業技術創新主體地位，形成激勵創新的體制機制，實現創新資源的合理配置和高效利用。到2020年，全社會研發經費占地區生產總值比重力爭達到2.5%，基本建成適應吉林經濟社會發展、符合科技發展規律的區域創新體系，科技支撐經濟社會發展能力大幅提升，把吉林建成創新型省份。
    王儒林強調，要從吉林實際出發，抓住科技創新的關鍵性問題，在全省上下形成共識、形成合力，努力做好新形勢下科技創新工作。一是在全省首創的科技成果要力求首先在省內轉化。這要成為一個原則、一個目標，各部門、各地區特別是各級領導干部，都要緊緊盯住、努力辦好。二是靠科技創新解決事關全局的重大問題。采取針對性措施，進一步強化科技支撐，培育壯大戰略性新興產業，改造提升支柱優勢特色產業，逐步增強發展的內生動力。三是依托本省科技優勢重點發展高端大產業。未來的發展競爭越來越激烈，只有搶在產業鏈的高端才能增強我們的核心競爭力。省內有很多具有發展潛力的大產業，以及相關成熟的技術和實力雄厚的研發力量，要繼續努力攻克難關，推動這些產業實現大發展。四是靠科技創新開發好重要的戰略資源。全省自然資源比較豐富，有足夠多儲量大、價值高甚至具有戰略意義的寶貴資源。只有靠科技創新，才能把這些資源開發好、利用好。五是加大對省內科研院所和高校科研創新的支持力度。這些科研院所和高校是全省科技優勢的集中體現，是加快本省科技創新的堅實基礎，更是全省寶貴的創新資源。要想他們所想、急他們所急、幫他們所需，加大科技投入和政策支持，切實解決好實際困難和問題。要鼓勵科技人員領辦創辦企業，更要采取有效措施鼓勵他們扎根于科研事業，努力研究探索出更多創新成果。六是著力強化企業技術創新的主體地位。進一步強化企業在技術創新決策、研發、投入和成果轉化等方面的重要作用，努力構建以企業為主體、市場為導向、產學研相結合的創新體系，切實提高國有企業科技創新動力、民營企業科技創新能力。七是高度重視建設科技成果孵化基地。這是科技與經濟結合的有效載體、重要途徑和關鍵性平臺。要認真研究激勵建設投入機制、成果轉化機制、利益共享機制、政府專業化服務機制、產業化導入機制，下決心把這個基地建立好、管理好、運營好。八是努力提高科技成果產業化綜合配套能力。一個健康的產業就是一個生態系統，需要各個相關領域的企業相互支持、相互補充，形成以產業鏈條、價值鏈條為基礎的分工協作的網絡。要切實提升全省綜合配套能力，形成產業化配套、集群化發展。同時，還要下功夫研究相關產業的融合發展。九是積極優化科技創新軟環境。大力培育有利于科技創新成果轉化的軟環境，在全社會形成服務科技創新的氛圍，支持科技人員、服務科技人員、幫助科技人員，打造一流的金融服務、信息服務、法律服務、市場服務、管理服務、教育服務、文化服務等，加快行業協會、中介機構的建設和發展，建立和完善為科技創新服務的體系。十是各級黨政一把手要親自抓科技創新。科技創新工作涉及諸多方面，必須作為一個系統工程來抓。省委、省政府主要領導要帶頭抓、親自抓，而且必須抓住不放、一抓到底。要制定行之有效的措施和辦法，比如建立省長、相關副省長、部門、項目管理團隊參加的省級重大科技創新成果轉化調動會議制度，協調解決重大問題。建立政府聯系科研院所、大專院校機制，及時了解溝通情況，密切合作。要靠改革的方式，打破部門條塊的分割、地域的分割，建立科技、發改、工信、財政、金融等部門參加的團隊，全力服務和推進科研項目的開發和成果的轉化。
    省科技廳廳長毛健在會上作了發言。他說，科技管理部門將認真學習貫徹會議精神，按照《中共吉林省委吉林省人民政府關于深化科技體制改革加快推進科技創新的實施意見》要求，深入實施創新驅動戰略，堅持自主創新和成果轉化并舉，深化科技體制改革，強化企業技術創新主體地位，促進科技與經濟社會發展緊密結合，努力做好各項工作。一是大力提高自主創新能力。加強基礎前沿研究，深入實施重大科技攻關項目，深入實施百戶科技型創新企業培育工程、百名中青年科技創新帶頭人培養引進工程，加強國家級、省級重點實驗室建設，推進院士工作站建設，加強科技平臺建設。“十二五”期間，重點建設50個省級重點實驗室，20個院士工作站、20個產業技術創新戰略聯盟、50個省級科技企業孵化器、100個省級科技創新中心。二是加快科技成果轉化和產業化。強化企業技術創新主體地位，擴大中小企業創新資金規模，深入實施重大科技成果轉化項目，繼續推進“產業技術自主創新聯合行動”，謀劃實施一批具有戰略性的重大科技項目，推進高新區加快發展，建設省級高新技術特色產業基地，繼續組織實施千名科技人員進入千戶企業開展科技服務的“雙千”行動。三是深化科技體制改革。推動協同創新，統籌推進技術創新體系、知識創新體系、區域創新體系、科技中介服務體系建設；創新產學研結合機制，以企業為主導深化產學研結合，建立股權激勵機制、政策激勵機制、風險管理機制、利益分配機制；創新科技創新績效評價機制、人才考核評價體系、科技管理機制；完善科技投入體制，構建多元化、多層次、多渠道的科技投融資體系。四是加強科技創新人才培養。統籌各類科技創新人才發展，實施青年科研基金、中青年科技創新領軍人才及團隊計劃、大學生創業引導計劃等；引導科技人員創新創業的價值取向，建立以科研能力和創新成果為導向的科技人才評價標準；落實鼓勵科技人員創新創業政策，鼓勵企業通過股權、期權、分紅、獎勵等措施激勵做出貢獻的科技人員和高技能人才，支持科技人員領辦創辦科技型企業。五是營造科技創新良好環境。創新科技金融結合模式，加強知識產權創造、運用、保護，加強科技開放合作，完善省與科技部會商機制、省與中國科學院、中國工程院合作機制，加強創新文化建設，加強科學知識普及。
    會上宣布了2012年度吉林省科學技(ji)術獎(jiang)獎(jiang)勵決定，對省科學技(ji)術獎(jiang)獲獎(jiang)單位和(he)個人進(jin)行了表彰。