新的戰略方(fang)針：以敬天愛人(ren)宗旨、創新阿米巴(ba)經營，用德智良知之道、推(tui)進高質(zhi)量發展，用轉(zhuan)變勞動(dong)方式、打(da)造幸福型企業”。

      以敬天愛人宗旨——就是我們創新阿米巴經營、推進高質量發展、打造幸福型企業、促進企業文化建設遵循的規律和方向，也是我們強化道德修養、提升智慧能量、做人做事的思想和價值，必須要始終堅持，永遠不能變，必須要不斷提升心性、弘揚利他精神，形成正確的(de)世界(jie)觀(guan)和價值觀(guan)，為實現百年老企提供(gong)人文思想(xiang)保障。

創(chuang)新(xin)阿米巴經營——雖然只是(shi)兩個字的(de)改(gai)動，從不斷“完善”、繼續“深化(hua)”、再到堅(jian)持(chi)“創新”，但(dan)是(shi)其意義(yi)重大，我們就是(shi)要創新變(bian)通(tong)經營模式(shi)，改(gai)革健(jian)全(quan)評價體系，遵循市場規(gui)律(lv)，培育經營人才(cai)，為保障公(gong)司更可持(chi)續發(fa)展打下扎(zha)實的(de)基礎(chu)。

用德智良知之道——是我們(men)踐(jian)行敬天愛人、創新經(jing)營模(mo)式、全面轉型升(sheng)級(ji)的(de)理想信念，永遠不會過時。我們(men)必須要堅(jian)持學習研(yan)討中華優秀傳(chuan)統文化，并與企(qi)業文化建設、阿米(mi)巴經(jing)營對標，堅(jian)持尊道貴德、提升(sheng)智慧，君子愛財、取(qu)之有道，人人參與經(jing)營，為推進公司更高(gao)質量發展體現好自身價值(zhi)。

推進高質量(liang)發(fa)展(zhan)——就是落實國家供給側結構性改革，保障企業穩健持續發展的根本，我們必(bi)須要堅持自我加壓、將功夫(fu)下在平時，遵循質量第一、效(xiao)(xiao)益優先原則，強化(hua)質量變(bian)革(ge)、效(xiao)(xiao)率變(bian)革(ge)和動(dong)力(li)變(bian)革(ge)，從根本上倒逼思想轉型、生產轉型、管理轉型，推進企業邁向全方位高質量發展軌道。

用(yong)轉(zhuan)變勞動方式——是實(shi)(shi)現“員工富(fu)、企(qi)業興”夢想，打造幸福型企(qi)業的(de)具(ju)體(ti)(ti)路徑和舉措，我(wo)們就(jiu)是要堅持創(chuang)(chuang)新思(si)維、創(chuang)(chuang)新模式，通過多(duo)種渠道挖潛(qian)勞(lao)務(wu)需求，多(duo)途徑實(shi)(shi)施跨界工作等多(duo)種方(fang)式，激勵人才(cai)資源流動，著力(li)開辟搭建干事(shi)創(chuang)(chuang)業，提高(gao)效率，增加收入，體(ti)(ti)現共(gong)贏(ying)的(de)好平臺和好環境。

打造幸福型企業——是(shi)公司(si)創建發展(zhan)的(de)初(chu)心使命，是(shi)企業全(quan)面轉型升級、做(zuo)精(jing)做(zuo)強做(zuo)優(you)的(de)終(zhong)極目標。我們就(jiu)是(shi)要堅持遵循規律(lv)、知行(xing)合一，以人為(wei)本、治心管(guan)理(li)，站在中間、關注兩頭，創優(you)環境，為(wei)實現“員工富、企業興”夢想、打造物質(zhi)精神兩(liang)方面幸福企業奠定良好的基礎。

          關鍵要素祝賀霍家工業獲得山西省民營100強企業